7月29日《齐鲁晚报》报导:
山东英才学院升格为本科院校之路(一)
2008年4月,国家教育部和山东省人民政府先后下发文件,确认山东英才学院升格为普通本科院校,成为山东省省会济南第一家民办本科院校。
山东英才学院能从全国众多的竞争者中脱颖而出,究其原因有很多。经验告诉我们,在相互间实力相差不大的情况下,决定成败的关键是高瞻远瞩、先人一步的意识,以及持之以恒的决心与行动。
比如他们率先提出“真诚服务,学生第一”的教育服务理念。还在英才学院创立之时,院长
院长手机成了“热线电话”
在英才学院,夏季亭院长的手机成了热线电话,学生们遇到问题,都会向他打电话,发短信。尽管工作繁忙,但每次接到学生反映的情况,夏季亭都会认真对待,安排有关部门去及时处理。
2007年10月,夏季亭到美国考察,白天他去学习参观,晚上还要接听处理学生的电话。同学们说:“我们把院长当成知心的朋友,不仅是学习、生活上的困难,遇到困惑或开心的事也想与他分享一下,你想哪个大学校长的电话可以随便打呀?”。夏季亭与很多毕业生保持着长期密切的联系,师生间的沟通不是一种简单的嘘寒问暖,他总是在学生的人生成长过程中持续不断的给予鼓励和教诲。
学生满意度是衡量工作的标尺
人心都有一杆称。学院的工作做得到不到位,学生心里最清楚。在英才学院,老师教得好不好,行政人员的工作到不到位,学生是“裁判”。
每个学期末,英才学院都在全院进行学生满意度问卷调查,由学生对学校领导、各行政部门、各二级学院、班主任等工作进行打分。学院将学生的评判作为对各部门以及教职员工工作考核的一项标准。据调查,几年来学生对学院各项工作的满意度都在90%以上,其中对教师配备、教学质量的满意度在95%以上。
对学生不满意的工作,相关部门要尽快拿出处理意见,立即整改。对学生不满意的教师,学院有关部门进行考查帮助,对不能胜任工作的老师,学院将坚决调离。“谁的面子都不看,看就看学生的面子”。
关爱学生生活
在英才学院,“和谐”二字首要体现的就是帮助那些贫困生完成学业。2007年,国家首次对民办高校的学生发放国家奖学金、国家助学金、政府奖学金、政府助学金,使民办高校的学生和国办高校的学生同等对待。英才学院在国家发放的基础上,又拿出120多万元设立学院奖学金、学院助学金奖励那些刻苦学习、努力上进的学生。凭借奖学金,有的同学可以领到近万元,不用花家里的钱就可完成学业。
英才学院还在学院开辟了图书馆、广播台、食堂、超市、后勤等多个助学岗位,仅2007年就为300名贫困学生解决了生活困难;从2006年起,英才学院又在党员干部中开展“联五帮一献爱心”活动,发动广大党员为学生捐款,每年都在两万元以上,党员用模范行动和爱心帮助、温暖着学生。
培养学生的健全人格
汶川大地震发生后,就有同学找到夏季亭要求学院组织为灾区捐款,这是英才学院长年坚持培养学生健全人格的体现。英才学院培养的不仅是学习好、就业好的学生,更重要的是学生要有健全的人格,对国家、对社会有责任感、有爱心。每年英才学院都邀请专家学者到校作报告,比如2008年上半年就邀请了国防大学教授乔松楼、国际问题专家李绍先到学校作报告,培养同学们的爱国思想、勇担责任的意识。在为汶州大地震的捐款中,全院师生积极行动,共为灾区捐款19万多元。
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